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中央会からのお知らせ2016年06月24日
若者、女性、シニア等の多様な人材を活かし、その能力が最大限発揮できる機会を提供することで、中小企業のイノベーションを生み出し価値創造につな げていく…。こうした考えを経営戦略へ落とし込み、職場環境の改善に向けたステップアップ型のセミナーを開催します。なぜ今ダイバーシティ経営が注目され ているのか、というところから実際の採用手法の見直しまでをテーマとした全6回のセミナーです。
多様な人材確保×経営革新セミナー チラシ(PDF)