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第一商事株式会社

サービス業 (ビルメンテナンス業、介護福祉事業)

キラリポイント

若者の職場定着率 - 直近3年間の間に入社した若者(30歳以下)の3年以内の定着率が90%以上。
平均有給休暇取得率 - 取得資格のある労働者の取得日数 ÷ 付与日数が50%以上。
月平均残業時間 法定労働時間(1日8時間、1週40時間)を超えた労働時間数が15時間以下。
月平均残業時間0.3時間
成長・安定企業 - ①直近3年間の平均売上高が4年前に比べ成長率15%以上
②自己資本比率が40%以上
③無借金経営である
④売上高経常利益率が5%以上
⑤平均勤続年数15年以上
以上の項目のうち1つ以上に該当。
優良認定企業(国等の制度) ①ホワイトマーク(安全衛生優良企業認定)
②ユースエール(若者雇用促進法に基づく認定)
③えるぼし(女性活躍推進企業認定)
④くるみん(子育てサポート企業認定)
⑤地域未来牽引企業(経済産業省)に選定
⑥健康経営優良法人の認定
⑦いわて働き方改革アワード各賞の受賞企業
以上の項目のうち1つ以上に該当。
【該当項目】③④
福利厚生・人材育成の充実度 ①育児・介護等のための所定労働時間の短縮措置(短時間勤務)、フレックスタイム制度 始業・終業時刻の繰上げ・繰下げ
②育児・介護サービス等の費用を助成する制度その他 これに準ずる制度などがある。
③新入社員研修や階層別研修等の研修計画を立て実施している
④ブラザー・シスター制度、メンター制度等を実施
⑤外部研修や資格取得費用の半額以上を負担する制度がある。
以上の項目のうち2つ以上が該当。
【該当項目】①⑤
給与・待遇の充実度 - ①平均年収391万円以上(=岩手県全体の平均年収)
②平均賞与 4ヶ月以上
③年間休日 120日以上
④退職金制度
⑤家族手当、住宅手当
以上の項目のうち2つ以上が該当。
働き方改革等実践企業 ①残業時間の削減に関する取り組み
②有給休暇取得促進に関する取り組み
③勤務間インターバル制度の導入
④非正規社員の正社員登用制度及び正社員登用実績
⑤テレワーク・リモートワークの実施
⑥ワークライフバランス、ダイバーシティ経営等に関する取り組み
以上の項目のうち2つ以上が該当。
【該当項目】①②④
地域No1・オンリーワン企業 - ①製品、商品、サービス等で市町村エリア以上でシェアNo.1
②他社では真似できないオンリーワンを持っている。
③特許権、実用新案権、意匠権、商標権等の知的財産権を持っている。
④創業100年以上の企業
以上の項目のうち1つ以上に該当。
備考 <キラリポイント更新>
いわて就職マッチングフェアⅤ(令和4年11月19日開催)

※ キラリポイントとは、岩手県中小企業団体中央会が独自に付けている優良企業指標です。企業選びの参考にしてください。

一般家庭住宅から事業所の建築物の施設管理、清掃、警備業務のビルメンテナンス業、また、高齢になられてからも安心して「つつがない毎日」をお過ごしただけるお手伝いをさせていただく介護福祉事業を運営しております。
現在、3件の求人情報を掲載しています。

事業内容

昭和36年の創業以来、岩手県全域で清掃、廃棄物収集運搬、施設管理(ボイラー、空調設備、貯水槽清掃等)、警備業務等のビルメンテナンス業を営んでおります。平成元年からは、介護福祉用品の販売、レンタルを始め、現在では盛岡市内と北上市に介護施設「やちだもの家」を6施設運営しております。地域の皆様の事業活動や暮らしをお支えする「縁の下の力持ち」を目指しております。
 盛岡市内には事業所内保育施設を2カ所運営しており、育休所得後の復職率は100%で、働く方々の様々なライフステージに合わせた働き方が可能です。また、若年層のキャリアアップにも積極的に取り組んでおり、社内研修制度や、資格取得支援に力を入れています。

企業ミッション

「百術は一誠にしかず」を社是としております。まごころをもってお客様に対応することをモットーとしております。

経営ビジョン

ビルメンテナンス業においては、建物の所有者・利用者であるお客様が快適にお過ごしできるようお手伝いをしております。昨今のコロナ禍でより清潔で安心な環境作りが求められておりますので、そのニーズにお応えできるよう邁進しております。また、介護分野では超高齢化社会となる今後の介護福祉事業の展開に積極的に取り組んでおります。保育の事業では、子どもの発育に最も重要な機関である0~2歳のお子様をお預かりしておりますので、活動や体験を通して豊かな心、意欲、主体性、自己肯定感が育つよう援助します。

求める人材

挨拶がきちんとできる方。自分で考え行動できる方。

人材育成・社員教育

入社時研修後は、OJTによる現場研修を原則としております。経験者の方はもちろん、未経験者の方でも安心して働けるように、丁寧に指導いたします。

この企業の求人情報

仕事の内容
介護施設「やちだもの家」での相談業務・介護業務全般が主な仕事です。
〇行政・関係機関との連絡調整
〇利用者・家族・ケアマネージャーとの相談
〇ご利用者様の起床・就寝介助の提供
〇食事・排雪及び生活支援サービスの提供
〇通院・外出・活動等のサービス提供
募集要項
求人区分 新卒
雇用形態 正社員
契約期間 期間の定めなし
職種 医療・福祉・介護関連
相談員兼介護職員
求人数 2
勤務予定地 盛岡市(加賀野、上堂、山岸、つつじが丘のいずれか)
受動喫煙防止措置状況 原則禁煙
給与 158,200円~200,200円
(表記上限額は、夜勤4回、家賃手当ありの場合)
諸手当 基本業務手当:6,500円
資格手当:5,000円
夜勤手当、宿直手当:5,000円/回
家賃手当:上限20,000円
※転居を伴う配属先の場合
昇給 年1回(会社業績による)
賞与 年2回(会社業績による)
勤務時間 ①6時00分~15時00分(休憩60分)
②8時30分~17時30分(休憩60分)
③12時00分~21時00分(休憩60分)
※勤務施設によって始業及び終業時間が若干前後します。
その他に夜勤:16時00分~翌9時00分(休憩60分)、宿直:21時00分~翌6時00分にご対応いただきます。
休憩時間 60分
時間外労働 時間外労働無し
休日・休暇 シフトによる(月9日程度)
福利厚生 ・事業所内保育施設 0~2歳児対象 定員10名(盛岡市加賀野・山岸)※保育料別途
・交通費支給(上限毎月5,000円)
・社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災)
・各種休暇(年次有給・慶弔・子の育児介護・介護休暇等)
・永年勤続者表彰(10年、20年、30年勤続された方を社長表彰し、お祝いします)
労働保険・社会保険の加入 雇用保険:
労災保険:
健康保険:
厚生年金:
学歴 大学、短大、専修学校
資格 社会福祉主事任用、普通自動車運転免許必須。
※社会福祉士、精神保健福祉士、介護福祉士(各受験資格含む)あれば尚可。
試用期間 6か月
その他 -
採用時期 2023年4月
採用条件 -
応募期限 2023/03/31
掲載期間 2022/12/06~2023/03/31
最終更新日 2022/12/07
仕事の内容
介護施設「やちだもの家」での相談業務・介護業務全般が主な仕事です。
〇行政・関係機関との連絡調整
〇利用者・家族・ケアマネージャーとの相談
〇ご利用者様の起床・就寝介助の提供
〇食事・排雪及び生活支援サービスの提供
〇通院・外出・活動等のサービス提供
募集要項
求人区分 新卒
雇用形態 正社員
契約期間 期間の定めなし
職種 医療・福祉・介護関連
相談員兼介護職員
求人数 1
勤務予定地 北上市
受動喫煙防止措置状況 原則禁煙
給与 158,200円~201,000円
(表記給与上限額は、宿直4回分、家賃手当を支給した場合)
諸手当 基本業務手当:6,500円
資格手当:3,000円
宿直手当:5,200円/回
夜勤手当:5,000円/回
家賃手当:上限20,000円
※家賃手当は転居を伴う配属先の場合
昇給 年1回(会社業績による)
賞与 年2回(会社業績による)
勤務時間 ①6時00分~15時00分(休憩60分)
②8時30分~17時30分(休憩60分)
③12時00分~21時00分(休憩60分)
※勤務施設によって始業及び終業時間が若干前後します。
その他に夜勤:16時00分~翌9時00分(休憩60分)、宿直:21時00分~翌6時00分にご対応いただきます。
休憩時間 60分
時間外労働 時間外労働無し
休日・休暇 シフトによる(月9日程度)
福利厚生 ・交通費支給(上限毎月5,000円)
・社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災)
・各種休暇(年次有給・慶弔・子の育児介護・介護休暇等)
・永年勤続者表彰(10年、20年、30年勤続された方を社長表彰し、お祝いします)
労働保険・社会保険の加入 雇用保険:
労災保険:
健康保険:
厚生年金:
学歴 大学、短大、専修学校
資格 社会福祉主事任用、普通自動車運転免許必須。
※社会福祉士、精神保健福祉士、介護福祉士(各受験資格含む)あれば尚可。
試用期間 6か月
その他 -
採用時期 2023年4月
採用条件 -
応募期限 2023/03/31
掲載期間 2022/12/06~2023/03/31
最終更新日 2022/12/07
仕事の内容
事業所内保育施設「やちだも園」における保育業務全般。
募集要項
求人区分 新卒
雇用形態 正社員
契約期間 期間の定めなし
職種 医療・福祉・介護関連
保育士
求人数 2
勤務予定地 盛岡市(加賀野、山岸)
受動喫煙防止措置状況 原則禁煙
給与 162,200円~164,200円
諸手当 基本業務手当:5,000円
資格手当:5,000円
家賃手当:20,000円
※家賃手当は転居を伴う配属先の場合支給する
昇給 年1回(会社業績による)
賞与 年2回(会社業績による)
勤務時間 ①7時00分~16時00分(60分休憩)
②8時30分~17時30分(60分休憩)
③10時00分~19時00分(60分休憩)
※勤務施設により始業及び終業時間が若干前後する場合がございます。
休憩時間 60分
時間外労働 時間外労働無し
休日・休暇 シフトによる(月9日程度)
福利厚生 ・事業所内保育施設 0~2歳児対象 定員10名(盛岡市加賀野・山岸)※保育料別途
・交通費支給(上限毎月5,000円)
・社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災)
・各種休暇(年次有給・慶弔・子の育児介護・介護休暇等)
・永年勤続者表彰(10年、20年、30年勤続された方を社長表彰し、お祝いします)

労働保険・社会保険の加入 雇用保険:
労災保険:
健康保険:
厚生年金:
学歴 大学、短大、専修学校
資格 保育士
(普通自動車運転免許あれば尚可)
試用期間 6ヶ月
その他 -
採用時期 2023年4月
採用条件 -
応募期限 2023/03/31
掲載期間 2022/12/06~2023/03/31
最終更新日 2022/12/07

この企業の概要

企業名 第一商事株式会社
(ダイイチショウジ カブシキカイシャ)
本社所在地 〒020-0887
岩手県盛岡市上ノ橋町8番8号
電話番号 019-651-3241
FAX番号 019-651-3245
代表者 代表取締役 柴田 千春
設立 昭和36年5月
年商 23億円
資本金 1,000万円
従業員 約800名 (うち女性約400名)
Webサイト -
掲載内容に関する
お問い合わせ先
〒020-0887
岩手県盛岡市上ノ橋町8番8号
企画部 小野﨑翔大
TEL : 019-651-3241