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メフレ株式会社

販売業

キラリポイント

若者の職場定着率 - 直近3年間の間に入社した若者(30歳以下)の3年以内の定着率が90%以上。
平均有給休暇取得率 - 取得資格のある労働者の取得日数 ÷ 付与日数が50%以上。
月平均残業時間 - 法定労働時間(1日8時間、1週40時間)を超えた労働時間数が15時間以下。
成長・安定企業 - ①直近3年間の平均売上高が4年前に比べ成長率15%以上
②自己資本比率が40%以上
③無借金経営である
④売上高経常利益率が5%以上
⑤平均勤続年数15年以上
以上の項目のうち1つ以上に該当。
優良認定企業(国等の制度) - ①ホワイトマーク(安全衛生優良企業認定)
②ユースエール(若者雇用促進法に基づく認定)
③えるぼし(女性活躍推進企業認定)
④くるみん(子育てサポート企業認定)
⑤地域未来牽引企業(経済産業省)に選定
⑥健康経営優良法人の認定
⑦いわて働き方改革アワード各賞の受賞企業
以上の項目のうち1つ以上に該当。
福利厚生・人材育成の充実度 ①育児・介護等のための所定労働時間の短縮措置(短時間勤務)、フレックスタイム制度 始業・終業時刻の繰上げ・繰下げ
②育児・介護サービス等の費用を助成する制度その他 これに準ずる制度などがある。
③新入社員研修や階層別研修等の研修計画を立て実施している
④ブラザー・シスター制度、メンター制度等を実施
⑤外部研修や資格取得費用の半額以上を負担する制度がある。
以上の項目のうち2つ以上が該当。
【該当項目】①、③、⓹
給与・待遇の充実度 ①平均年収391万円以上(=岩手県全体の平均年収)
②平均賞与 4ヶ月以上
③年間休日 120日以上
④退職金制度
⑤家族手当、住宅手当
以上の項目のうち2つ以上が該当。
【該当項目】④、⓹
働き方改革等実践企業 ①残業時間の削減に関する取り組み
②有給休暇取得促進に関する取り組み
③勤務間インターバル制度の導入
④非正規社員の正社員登用制度及び正社員登用実績
⑤テレワーク・リモートワークの実施
⑥ワークライフバランス、ダイバーシティ経営等に関する取り組み
以上の項目のうち2つ以上が該当。
【該当項目】①、②、④
地域No1・オンリーワン企業 ①製品、商品、サービス等で市町村エリア以上でシェアNo.1
②他社では真似できないオンリーワンを持っている。
③特許権、実用新案権、意匠権、商標権等の知的財産権を持っている。
④創業100年以上の企業
以上の項目のうち1つ以上に該当。
【該当項目】①、③
備考 【キラリ認定】2021/3/10-12 いわてキラリ企業合同就職フェア 春

※ キラリポイントとは、岩手県中小企業団体中央会が独自に付けている優良企業指標です。企業選びの参考にしてください。

当社は北上金ケ崎ICより3分。岩手県のほぼ中央に位置した立地としており、東北6県をほぼ網羅する強固な物流網を強みとしています。先進的な物流設備・保管設備・情報設備を完備しており、三陸産や青森県産を中心とした日本全国から届く新鮮な食材を各地へ安心安全をモットーに商品を提供しております。

事業内容

卸売業

企業ミッション

最初は商品の受発注や販売補助等を中心に行って頂きます。まずは商品知識などの基本知識を習得して頂き、概ね2、3年を目途にメーカー及びお取引先様との商談同行に経て、先々は商品開拓や商品提案などの営業活動を中心に行って頂きます。また将来的には幹部候補としてマネジメントや会社経営に関する知識も培って頂きます。

経営ビジョン

当社では中期ビジョンとして『めざせ100億!』を掲げ、3年後に売上高100億を目指して全社一丸となって取り組んでいます。またグループ会社の、中水青森中央水産㈱様、㈱ヤマイシ様との業務連携により、岩手県一を目指しており、その先にはグループ全体で業界の東北№1を目指します。

人材育成・社員教育

最初は日常業務を通して基本知識を身に付けて頂きます。徐々に外部機関を利用した教育訓練などにより、営業マンの心得やグループ活動などのコミュケーション力を身に付けて頂きます。将来的には、幹部候補としてマネジメントや経営に関する知識を身に付けて頂きます。

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この企業の概要

企業名 メフレ株式会社
(メフレカブシキガイシャ)
本社所在地 〒029-4501
岩手県胆沢郡金ヶ崎町六原下二の町210番地
電話番号 0197-41-9118
FAX番号 0197-41-9123
代表者 代表取締役社長 塩谷康之助
設立 2008年10月
年商 79億円
資本金 2,100万円
従業員 67名
Webサイト http://www.mefure.co.jp/
掲載内容に関する
お問い合わせ先
〒029-4501
岩手県胆沢郡金ヶ崎町六原下二の町210番地
管理部 TEL : 0197-41-9118